Vládni predstavitelia budú komunikovať so zamestnávateľmi aj bez odborárov
Zástupcovia zamestnávateľov a vlády si dohodli pravidlá komunikácie a pripomienkovania vládnych materiálov a zhodli sa, že je k tomu nevyhnutná funkčná vzájomná komunikácia.
Dohodli sa tak na piatkovom (22. 1.) stretnutí bez prítomnosti Konfederácie odborových zväzov (KOZ) SR, ktorých minister práce, sociálnych vecí a rodiny Milan Krajniak (Sme rodina) viní z niekoľkomesačného blokovania rokovaní tripartity a jej predsedníctva. Informovala o tom hovorkyňa ministra Eva Rovenská.
[ad][/ad]Pracovné stretnutie
O pracovné stretnutie podľa Rovenskej požiadali zástupcovia zamestnávateľov a Združenia miest a obcí Slovenska (ZMOS).
Účastníci v piatok prediskutovali Plán obnovy a odolnosti, novelu zákona o verejnom obstarávaní, prijímanie epidemiologických opatrení a ich vplyv na podnikateľské prostredie a pomoc štátu pre podnikateľov a zamestnávateľov počas krízy.
Ďalšie stretnutie v takomto zložení sa má uskutočniť v rámci Ekonomického krízového štábu v piatok 29. januára.
Konzultácie k návrhom zákonov
„Účastníci sa zároveň dohodli na konzultáciách k návrhom zákonov, predovšetkým zákona o verejnom obstarávaní, zákona o územnom plánovaní, zákona o výstavbe a zákona o podpore v čase skrátenej práce,“ dodala Rovenská.
Všetci prítomní sa zhodli, že výzvu zamestnávateľov na zabezpečenie prioritného očkovania vybraných profesií v rámci zabezpečenia chodu nepretržitých prevádzok, ktoré nie je možné odstaviť bez ohrozenia bezpečnosti verejnosti, členovia vlády navrhnú prerokovať na najbližšom zasadnutí vlády.
Dôvody sú známe
Ako zareagovala KOZ, dôvody, pre ktoré jej zástupcovia odišli z rokovania sú známe a stále pretrvávajú.
„Ešte v lete minister práce pri rokovaní o minimálnej mzde pre rok 2021 hrubo porušil ustanovenia týkajúce sa rokovaní o minimálnej mzde dané zákonom o minimálnej mzde,“ uviedla hovorkyňa KOZ Martina Némethová s tým, že po odchode odborárov z rokovania prišiel trest v podobe predložených zmien zákonníka práce o trojstranných konzultáciách na celoštátnej úrovni a o zmene a doplnení niektorých zákonov, ktoré sú už na rokovaní v Národnej rade (NR) SR a smerujú k oslabeniu postavenia odborov a sociálneho dialógu na národnej úrovni.
Neakceptovateľné zmeny
„Navrhované zmeny sú pre nás neakceptovateľné. Napriek našim výhradám, prezentovaným aj v rámci medzirezortného pripomienkového konania, sme, žiaľ, nezaznamenali zo strany ministra práce žiaden reálny ústretový krok v komunikácii a ani reálnu akceptáciu našich pripomienok a požiadaviek, pritom je ešte možnosť z jeho strany stiahnuť navrhované legislatívne zmeny,“ dodala Némethová.
Ministra Krajniaka odborári vyzvali, že ak má úprimný záujem o sociálny dialóg, mal by sporné zákony z rokovania NRSR stiahnuť. Potom môže podľa slov odborárov sociálny dialóg v tripartitnej podobe pokračovať.
[ad2][/ad2](TASR)
Odporúčané články
Mesto Košice pokračuje v projekte obnovy národnej kultúrnej pamiatky – súboru kalvárskych kaplniek v Košiciach aj s blízkym areálom. V uplynulých mesiacoch sa uskutočnili všetky prípravné práce týkajúce sa získania a realizácie viacerých odborných posudkov, sondáží a archeologického, reštaurátorskeho aj architektonicko-historického výskumu, ktoré boli podmienkou Krajského pamiatkového úradu (KPÚ) pre štartom ich komplexnej obnovy.
Opravu podjazdu, ktorý nikomu nepatrí a nemá stavebnú dokumentáciu, bol prekážkou pre plynulosť premávky a kompetentní ho nechceli riešiť, zabezpečovalo Občianske združenie Zachráňme podjazd. Ich aktivita bola dobrovoľná a výsledok slúžil všetkým. Keď sa v podjazde pri katastrálnom úrade objavil život v podobe karasov a kačiek, dobrovoľníci nechali odloviť ryby Slovenským rybárskym zväzom, aby bolo všetko v súlade s nariadeniami. V rozhovore so zakladateľom OZ Zachráňme podjazd Viliamom Knapom hovoríme o tom, aké dôležité je nevzdať sa.
Vláda v stredu schválila návrh zákona, ktorého hlavným cieľom je zosúladiť slovenskú legislatívu s európskou smernicou o transparentnosti odmeňovania a posilniť tak zásadu rovnakého odmeňovania žien a mužov za rovnakú prácu alebo prácu rovnakej hodnoty. Nový zákon má transponovať do právneho poriadku Európsku smernicu (EÚ) 2023/970 z 10. mája 2023, ktorej transpozičná lehota uplynie do 7. júna 2026.
