Zamestnávatelia v minulom roku uverejnili rekordný počet pracovných ponúk
Zamestnávatelia v minulom roku uverejnili rekordný počet pracovných ponúk. Ako vyplýva z novoročnej analýzy pracovného portálu profesia.sk, rok 2021 priniesol o 100-tisíc ponúk viac ako rok predtým. Firmy za uplynulý rok uverejnili celkovo 292 838 pracovných inzerátov. Ide o najvyššie číslo v 24-ročnej histórii pracovného portálu na Slovensku.
„Najviac pracovných ponúk bolo v obchode, vo výrobe, IT, doprave s logistikou a v administratíve. Prvá päťka sektorov s najvyšším počtom pracovných inzerátov sa oproti roku 2020 nezmenila,“ informoval portál profesia.sk, podľa ktorého nedávno ukončený rok 2021 priniesol nižšiu konkurenciu medzi uchádzačmi.
Na jednu ponuku zareagovalo v priemere 15 ľudí. V roku 2020 to bolo až 26 kandidátov. „Zníženie priemerného počtu reakcií na ponuku spôsobil najmä rekordný počet ponúk. Celkový počet reakcií však výrazne presiahol číslo 3,2 mil., čo je dokonca viac ako počet reakcií z predpandemických rokov 2018 či 2017,“ dodal portál.
Spomedzi jednotlivých pracovných oblastí u uchádzačov na Slovensku vyhráva administratíva. Spomedzi 29-tisíc ponúk z tohto odvetvia zareagovalo v roku 2021 na každú v priemere 33 ľudí. Slováci mali v roku 2021 vysoký záujem tiež o ponuky práce v žurnalistike a médiách, ľudských zdrojoch, vrcholovom manažmente a marketingu, reklame a PR.
Zdroj: (SITA, md;qq)
Odporúčané články
Ekumenická bohoslužba slova za jednotu kresťanov bude 20. januára 2026 o 18.00h na Historickej radnici, Hlavná 59, Košice.
Toto sú najdôležitejšie informácie, ktoré vám prinášame za uplynulý týždeň v Košiciach. Od vyhlásenia štrajkovej pohotovosti v U. S. Steel Košice po odhalenie Urbanovej veže. Náš súhrn vám ponúka prehľad kľúčových momentov, ktoré sa udiali za uplynulých sedem dní v metropole východu.
V najväčšom hutníckom podniku na Slovensku, U. S. Steel Košice, bola v pondelok 12. januára 2026 vyhlásená štrajková pohotovosť. Pristúpila k nej Rada odborov OZ KOVO pôsobiaca v spoločnosti po tom, čo ani po ôsmich kolách kolektívneho vyjednávania nedošlo k dohode o novej podnikovej kolektívnej zmluve. Tá predchádzajúca prestala platiť k 31. decembru 2025.
