Verejné financie Slovenska sa rozchádzajú s realitou, varuje Klub 500
Hoci vláda opakovane deklaruje, že konsolidácia verejných financií je jej prioritou a že „šetriť treba aj na sebe“, najnovšia analýza Klubu 500 ukazuje opak. Slovenský štát sa ďalej rozrastá. Nielen svojou štruktúrou, ale aj počtom zamestnancov a rastúcimi výdavkami na ich platy. Úspory vo verejnom sektore sú podľa priemyselníkov zatiaľ len prázdnou frázou.
Podľa návrhu rozpočtu verejnej správy na roky 2026 až 2028 sa má počet zamestnancov vo verejnom sektore zvýšiť na 450-tisíc osôb, kým v roku 2015 ich bolo približne 405-tisíc. Ide o nárast o 11 %, no výdavky na ich odmeňovanie rastú niekoľkonásobne rýchlejšie. Analýza Klubu 500 upozorňuje, že osobné výdavky verejnej správy na jeden pracovný deň stúpli od roku 2015 až o 110 %, teda zo zhruba 26,5 milióna eur na takmer 56 miliónov eur denne.
„Kým počet zamestnancov rastie miernym tempom, náklady na ich odmeňovanie rastú exponenciálne,“ uvádza Klub 500 vo svojej správe. V roku 2026 má verejná správa podľa rozpočtu disponovať osobnými výdavkami vo výške 14,5 miliardy eur, čo je o viac než miliardu viac ako v tomto roku.
Ministerstvo financií pritom opäť navýšilo svoje vlastné predikcie. Kým v minuloročnom rozpočte na roky 2025 – 2027 predpokladalo pre rok 2026 približne 448-tisíc zamestnancov, najnovší návrh ráta už s viac ako 450-tisícmi. Tento trend podľa Klubu 500 len potvrdzuje, že vládna konsolidácia zostáva na papieri, pretože v praxi sa štát skôr rozširuje než racionalizuje.
„Ak sa má Slovensku podariť stabilizovať verejné financie, musí začať šetriť aj vo vlastných radoch. Zatiaľ to však vyzerá tak, že štát rastie, a nie zefektívňuje sa,“ upozorňuje analytička Diana Motúzová z Klubu 500. Podľa nej vláda namiesto systematického ozdravovania verejných financií vytvára tlak na rozpočet prostredníctvom rastúcich mzdových výdavkov.
Zároveň sa tak deje v čase, keď súkromný sektor nesie čoraz väčšie daňové a odvodové bremeno. Podnikatelia zápasia s rastúcimi nákladmi práce, klesajúcou produktivitou a nižšou konkurencieschopnosťou. Klub 500 opakovane upozorňuje, že bez obmedzenia rastu štátu a skutočnej racionalizácie verejných výdavkov nebude možné zlepšiť rozpočtovú disciplínu ani udržať ekonomický rast.
Na pozadí týchto čísel sa tak vládne vyhlásenia o šetrení javia ako čisto formálne. Štát síce hovorí o konsolidácii, no realita ukazuje, že každoročne pribúdajú noví zamestnanci, vyššie mzdy a nové náklady, ktoré posúvajú Slovensko ďalej od cieľa ozdravenia verejných financií.
(SITA, br)
Odporúčané články
Vo Východoslovenskom ústave srdcových a cievnych chorôb v Košiciach bolo uvedené do prevádzky prvé plnohodnotné pracovisko kardio MR vo východoslovenskom regióne. Východoslovenský kardioústav tak prináša komplexnú magnetickú rezonanciu srdca pre dospelých aj detských pacientov s kardiovaskulárnymi ochoreniami, čím sa zásadne zlepšuje dostup nosť špecializovanej diagnostiky na východnom Slovensku.
Kamil Šaško navštívil Detskú fakultnú nemocnicu Košice, kde sa oboznámil s aktuálnym stavom stavebných úprav pripravovaného pracoviska magnetickej rezonancie pre detských pacientov. Počas návštevy absolvoval prehliadku priestorov budúceho pracoviska a s vedením nemocnice rokoval aj o ďalších investičných projektoch, ktoré majú podporiť rozvoj pediatrickej zdravotnej starostlivosti na východnom Slovensku.
Život Matúša Kotľára (40) sa dramaticky zmenil po narodení druhého dieťaťa. Jeho partnerka trpela na ťažkú popôrodnú psychózu a rodinu opustila. Matúš sa tak stal otcom samoživiteľom. Deti musel často brávať so sebou do práce na poľnohospodárske družstvo, pretože ich nemal u koho nechať. Doteraz žili v sociálnom zariadení vo Varhaňovciach, ktoré rodine nedokázalo ponúknuť priestor na skutočný rozvoj. Deti vyrastali v segregovanom školskom prostredí, ktoré im neposkytovalo dostatočné podmienky pre plnohodnotný vzdelávací a sociálny rozvoj a otec mal v odľahlej lokalite obmedzené možnosti nájsť si stabilnú prácu.
