Spoločnosť Embraco stabilizovala výrobu, po prepúšťaní opäť prijíma zamestnancov
Tretinu zamestnancov prijala späť spoločnosť Embraco Slovakia zo skupiny Nidec Global v Spišskej Novej Vsi, ktorá pristúpila k hromadnému prepúšťaniu pre koronakrízu.
Za firmu o tom informoval Anton Oberhauser s tým, že sa čiastočne zotavili z poklesu objednávok spôsobeného prvou vlnou pandémie a aktuálne hľadajú nových zamestnancov.
Nábor nových zamestnancov
„Hoci globálny dopyt po našich výrobkoch sa následkom jarnej vlny koronavírusu prepadol v druhom štvrťroku o vyše 35 % a predpokladali sme zníženie zamestnanosti o viac než 300 ľudí, situácia sa v auguste mierne stabilizovala,“ spresnil generálny riaditeľ závodu Marcelo Borba. Nakoniec sa hromadné prepúšťanie dotklo 240 zamestnancov, takmer 80 z nich medzitým znova prijali. Aktuálne pracuje v závode 2 000 ľudí.
Najväčší zamestnávateľ na Spiši aktuálne rozbieha nábor nových zamestnancov do výroby chladiarenských kompresorov a kondenzačných jednotiek. Naďalej chce prácu ponúkať ľuďom z regiónu. „Počítame s tým, že práca u nás by mohla byť riešením aj pre ľudí, ktorých tvrdo zasiahla koronakríza,“ dodal Borba.
(TASR)
[ad][/ad]
Odporúčané články
Pri požiari rodinného domu v obci Kalša zasahovali profesionálni aj dobrovoľní hasiči niekoľko hodín. Na mieste udalosti pracovali príslušníci Hasičského a záchranného zboru zo staníc v Bidovciach a Košice – Teplárenská, ktorým asistovali aj dobrovoľné jednotky z okolitých obcí.
Severná Kórea v sobotu 14. marca odpálila približne desať neidentifikovaných balistických rakiet smerom k Japonskému moru. Štarty zaznamenali armády v regióne vrátane ozbrojených síl Južnej Kórey a ministerstva obrany Japonska.
Život Matúša Kotľára (40) sa dramaticky zmenil po narodení druhého dieťaťa. Jeho partnerka trpela na ťažkú popôrodnú psychózu a rodinu opustila. Matúš sa tak stal otcom samoživiteľom. Deti musel často brávať so sebou do práce na poľnohospodárske družstvo, pretože ich nemal u koho nechať. Doteraz žili v sociálnom zariadení vo Varhaňovciach, ktoré rodine nedokázalo ponúknuť priestor na skutočný rozvoj. Deti vyrastali v segregovanom školskom prostredí, ktoré im neposkytovalo dostatočné podmienky pre plnohodnotný vzdelávací a sociálny rozvoj a otec mal v odľahlej lokalite obmedzené možnosti nájsť si stabilnú prácu.
