Košičania sa môžu na Aničke prechádzať po novom asfalte
Košický park Anička prešiel za posledné obdobie mnohými zmenami. Košičania si po novom budú môcť užívať chvíle v prírode v krajšom prostredí. Prechádzky v prírode či športové aktivity v obľúbenej rekreačnej oblasti sa tak stanú ešte o čosi príjemnejšími.
Nový asfaltový povrch
Ako na svojom profile uvádza Mesto Košice, obľúbená rekreačná lokalita park Anička prešla výraznou zmenou. Košičania, ktorí tu trávia svoje voľné dni, športujú, prechádzajú sa alebo len tak pozorujú okolie, si už naplno užívajú nový asfaltový povrch na združenom cyklochodníku. V minulosti sa tam nachádzali betónové zábrany, tie sa vymenili za pevné oceľové stĺpiky ukotvené do podkladového betónu, ktoré uľahčujú plynulejší prejazd nielen cyklistom, ale aj mamičkám s kočíkom.
Galéria



Anička sa na jar dočká inteligentného osvetlenia
Na združenom cyklochodníku v rekreačnej lokalite Anička v MČ Sever pribudne na jar inovatívne verejné osvetlenie za viac ako 165-tisíc eur. Osadia tam 25 kusov úsporných autonómnych LED svietidiel napájaných z batériového modulu nabíjaného solárnym panelom. Práce sa v závislosti od poveternostných podmienok a možností dodávky fotovoltaických setov začnú v najbližších týždňoch. Nové osvetlenie by malo byť v prevádzke niekedy na prelome apríla a mája.
Mohlo by vás zaujímať: Rekreačný areál Anička sa na jar dočká inteligentného osvetlenia

>>> Park Anička zaplnili nádherné psy! <<<
Zdroj: SITA (it, mlu)/NM
Odporúčané články
Už aj metropola východu má schválený rozpočet na budúci rok. Mestské zastupiteľstvo ho na svojom dnešnom rokovaní schválilo jednomyseľne hlasmi všetkých 36 prítomných poslancov. Košice budú hospodáriť s celkovými príjmami vo výške 437,5 milióna eur, celkové výdavky by mali byť vo výške 435,5 milióna eur.
Dopravný podnik mesta Košice, a.s. (DPMK) oznamuje cestujúcej verejnosti zmenu prevádzkových hodín svojich predajných miest v súvislosti s dňom 17. novembra.
Fluktuácia zamestnancov na Slovensku dosahuje v súčasnosti rekordné hodnoty, pričom priemerná ročná miera odchodov sa pohybuje medzi 14 až 16 %, zatiaľ čo za zdravú sa považuje 5 až 7 %. Podľa Asociácie personálnych agentúr Slovenska (APAS) za týmto trendom stojí kombinácia rýchlejšieho životného tempa, vyšších očakávaní od práce a lepšej dostupnosti pracovných príležitostí.


