S odstupným chce odísť 264 zamestnancov

Záujem skončiť v U. S. Steel s odstupným má 264 zamestnancov. Program dobrovoľných odchodov spustila americká spoločnosť v polovici augusta.

Medzi tými, ktorí si podali žiadosť o ukončenie pracovného pomeru dohodou s tým, že dostanú „jednorázovú mzdu za odpracované roky“ vo výške najviac dvanásť mesačných platov, je podľa informácií denníka  košice:dnes aj päť manažérov. Približne sto ďalších zamestnancov je z administratívy alebo technických pozícií.

Koľkí z nich naozaj odídu, ešte nie je jasné, lebo ich nadriadení o niektorých žiadostiach rozhodujú. Podľa dodatku ku kolektívnej zmluvy ale musí byť pracovný pomer so zamestnancami za takýchto podmienok ukončený najneskôr do konca septembra.

Päťtisícová odmena

Známe ešte nie je ani to, koľko ľudí v kategórií technicko–hospodársky zamestnanec prejde za „podnecujúcu odmenu“ päťtisíc eur na robotnícku pozíciu. Spoločnosť ponúkla viac ako 250 takýchto voľných miest. Má ísť napríklad o posty žeriavnikov a rušňovodičov vo výrobe. Zmyslom tohto opatrenia nie je primárne ich obsadenie, ale to, aby si administratívni a technickí zamestnanci radšej vybrali skončenie pracovného pomeru dohodou s odstupným, lebo je to pre nich výhodnejšie, ako prípadná výpoveď. U. S. Steel nereagoval na otázku, či obe opatrenia prinesú taký úsporný efekt, že už nebude potrebné rušiť ďalšie pracovné pozície v administratíve, tak ako to podnik robil v mesačných intervaloch od marca do augusta pre krízu spôsobenú poklesom cien ocele.

Odbory: Nie je dôvod pokračovať v prepúšťaní

„Súčasná situácia nám umožnila ponúknuť program dobrovoľných odchodov. Koľko bolo žiadostí z manažmentu, administratívy či robotníckych pozícií, považujeme za našu internú vec,“ odpísal hovorca Ján Bača. Podľa odborárov dodatok ku kolektívnej zmluve, ktorý zaviedol pre zamestnancov spomínané dve možnosti, splnil svoj účel. „Aj vzhľadom na pozitívne hospodárske výsledky nie je dôvod pokračovať v prepúšťaní,“ povedal Mikuláš Hintoš, predseda Rady odborov OZ KOVO U. S. Steel Košice.

Žiadna panika, kupca teraz nemajú, hovorí primátor R. Raši o U. S. Steel Košice

„Záujem investorov o fabriku je prirodzený,“ hovorí Richard Raši.

V čase, keď sa naďalej špekuluje o predaji U. S. Steel, vyjadril stanovisko k najväčšiemu zamestnávateľovi na východe Slovenska aj primátor Košíc a poslanec parlamentu vládnej strany Smer Richard Raši.

Tvrdí, že tak urobil preto, lebo je primátor mesta, pre ktoré by zánik oceliarní znamenal ekonomickú katastrofu a nikto by nedokázal stratené pracovné miesta nahradiť. Dodáva, že dohady o odchode Američanov vyvolávajú neistotu medzi zamestnancami, ktorá sa môže prejaviť aj tým, že začnú menej míňať na spotrebu, čím v Košiciach utrpí sektor obchodu a služieb.

Raši cez víkend povedal, že komunikoval s najvyšším vedením spoločnosti, od ktorého zistil, že k predaju závodu v najbližšom čase nedôjde. „Podľa týchto informácií doteraz k žiadnej dohode o predaji nedošlo. Je dôležité to povedať, aby sa nešírila panika. Ak budeme mať iné informácie, čím skôr ich zverejníme, lebo nechceme, aby ľudia žili v neistote,“ povedal.

V rovine diskusií

Zároveň ale hovorí, že záujem investorov o veľkú fabriku s dobrými hospodárskymi výsledkami a výkonnosťou je prirodzený. Ten – podľa toho, čo sa v podniku dozvedel – „trvá roky“ a aj v súčasnosti je téma predaja „v rovine diskusií“.

Podľa Rašiho, ak by k zmene vlastníka U. S. Steel nakoniec došlo, podporoval by každé opat
renie zo strany vlády, ktoré by zachovalo zamestnanosť. A to vrátane odkúpenia „blokačného“ podielu štátom, ktoré už v minulosti v prípade „neštandardného vlastníka“ spomínal minister hospodárstva Peter Žiga (Smer).

Rašimu sa tiež nepáči vyvolávanie otázok, či memorandum o porozumení, ktoré v roku 2013 udržalo americkú korporáciu v Košiciach, sa štátu vyplatilo. V dokumente sa vláda zaviazala, že v rámci nepriamej podpory cez zakotvenie výkupných cien pre výrobu elektriny z hutníckych plynov poskytne zvýhodnenia, ktoré môžu ročne dosiahnuť 14,7 milióna eur.