Kauza okolo riaditeľa Správy ciest KSK sa vyostruje: Trišč putuje do VÄZBY!
Riaditeľ Správy ciest Košickej župy, Anton Trišč, ktorý čelí obvineniam spojenými s podozrivým obstarávaním cestných vozidiel a techniky vo výške takmer 30 miliónov eur od košickej firmy Tempus-Trans, bude stíhaný vo väzbe.
DRUHÝ OBVINENÝ ZOSTÁVA NA SLOBODE
Rozhodol o tom Špecializovaný trestný súd v Pezinku. Trišča zadržala Národná kriminálna agentúra (NAKA) vo štvrtok a obvinila ho z machinácií pri verejných obstarávaniach a porušovania povinnosti pri správe cudzieho majetku. Spolu s ním čelí obvineniam aj bývalý zamestnanec krajského podniku, Juraj Gubík, ktorý bol riaditeľom prevádzkového úseku. Gubík však bude stíhaný na slobode.
MOHLO BY VÁS ZAUJÍMAŤ: Na východe zasahovala NAKA! Zadržaný bol šéf Správy ciest KSK
Jedno z obvinení súvisí s prenájmom 73 cestárskych vozidiel a techniky od firmy Tempus-Trans, čo malo dosiahnuť takmer 30 miliónov eur. Druhý prípad sa týka nákupu desiatich nadstavieb na nákladiaky za 200-tisíc eur.
INICIATÍVNY IHNÁT
Kritika v súvislosti s týmito transakciami sa nedávno ozvala aj od krajského poslanca Miloša Ihnáta, ktorý považuje tieto kroky za nezákonné. Ihnát pred mesiacom podal trestné oznámenie, čo iniciovalo vyšetrovanie NAKA. Župan Rastislav Trnka spolu s Antonom Triščom prenájom obhajovali ako výhodný.
Odporúčané články
Správa mestskej zelene v Košiciach v utorok 18. novembra opäť spustí prenájom živých vianočných stromčekov.
Koncom novembra zverejnil magistrát na svojej sociálnej sieti informáciu o celoslovenskom ocenení, ktoré dostalo dobrovoľnícke podujatie „Príbehy evanjelického cintorína – ožívajúca záhrada pamäte“ za úpravu zanedbaného parku nad sladovňou. Boli sme sa preto pozrieť na historický evanjelický cintorín na Žriedlovej ulici za Starou sladovňou aj my.
Fluktuácia zamestnancov na Slovensku dosahuje v súčasnosti rekordné hodnoty, pričom priemerná ročná miera odchodov sa pohybuje medzi 14 až 16 %, zatiaľ čo za zdravú sa považuje 5 až 7 %. Podľa Asociácie personálnych agentúr Slovenska (APAS) za týmto trendom stojí kombinácia rýchlejšieho životného tempa, vyšších očakávaní od práce a lepšej dostupnosti pracovných príležitostí.
