Sestry nesúhlasia s ministrom
Slovenská komora sestier a pôrodných asistentiek (SK SaPA) odmieta tvrdenia ministra zdravotníctva Tomáša Druckera o tom, že sestry sa v súčasnosti majú lepšie ako v roku 2012, lebo ich mzdy majú rásť oveľa rýchlejšie ako priemerná mzda v národnom hospodárstve.
„Skutočnosť je taká, že väčšina zo 40 000 sestier a pôrodných asistentiek má už niekoľko rokov takmer rovnaký plat, pričom je demotivovaná a znechutená zo súčasného stavu,” uviedla komora sestier v stanovisku.
Demotivácia
Komora upozorňuje rezort zdravotníctva na to, že ak chce doplniť chýbajúce sestry v systéme, potrebuje ich motivovať jednak úpravou mzdového ohodnotenia, zlepšením pracovných podmienok, ako aj zvýšením spoločenského statusu. „Keď neustále počúvame, ako sa máme dobre a naša ekonomika napreduje, len ťažko v tomto marazme a pri pokračujúcich kauzách, predražených tendroch, uveríme tomu, že na mzdy sestier nie sú peniaze. Sestry si veľmi dobre vedia svoju mzdu zrátať a skontrolovať. Platy sestier sa mali zvýšiť už v roku 2012 počas vlády Ivety Radičovej, ale platnosť zákona zrušil Ústavný súd,” konštatovala prezidentka SK SaPA Iveta Lazorová.
„Sú to omrvinky“
Šéfka komory pripustila, že základné mzdy sa nakoniec síce upravovali od tohto roku podľa zákona o spoločnom odmeňovaní všetkých zdravotníkov, ale len pre niektoré sestry, a viac-menej podľa Lazorovej o omrvinky. Prezidentka SK SaPA upozornila, že úprava platov od začiatku tohto roka sa vôbec netýkala tretiny sestier, ktoré pracujú v ambulanciách a zariadeniach sociálnych služieb, ktorých príjem sa mnohokrát blíži k minimálnej mzde. Podľa člena Rady a Prezídia SK SaPA Milana Laurinca je zvláštne, že po tom, čo sestry zvádzali náročný boj za lepšie pracovné podmienky, minister zdravotníctva Drucker príde s vyjadrením o náraste miezd sestier na úroveň 95 % priemernej mzdy v národnom hospodárstve, a tvári sa, ako keby tu žiadny problém neexistoval.

Nenechať sa opiť rožkom
“Ak sa máme tak skvelo a mzdy sú také, ako minister uvádza, prečo nie sú motivačným faktorom, aby sa zvýšili počty sestier na Slovensku a neodchádzali do zahraničia, alebo mimo zdravotníctva? Ako krízový manažér by šéf rezortu mal prejaviť svoju zručnosť a nenechať sa opiť rožkom, že financií v zdravotníctve bude dosť, ale snažiť sa urobiť všetko pre to, aby boli sestry konečne spokojné so svojím spoločenským postavením a motivované ostať v systéme slovenského zdravotníctva,“ dodal Laurinc.
Ak chce Drucker udržať i naďalej sociálny zmier do budúcnosti, mal by sa podľa Laurinca opatrne vyjadrovať o súčasnom mzdovom ohodnotení sestier a pôrodných asistentiek.
(SITA)
Ilustračné foto: shutterstock
Odporúčané články
V závere roka 2025 sme informovali o tom, že wellness centrum v Národnom olympijskom centre plaveckých športov (NOCKE) pripadlo do nájmu firme mestského poslanca Miroslava Špaka a jeho firme SPAK, s. r. o. Pár dní pred Vianocami ohlásil poslanec Špak v rámci projektu KW360 využívanie fitness a wellness centra v NOCKE za symbolický jednorazový poplatok. Problém je, že SPAK s.r.o. prevádzkuje wellness. Fitness centrum prevádzkuje Naytilus Fitness, ktorý sa od Špakovho projektu dištancoval.
Život Matúša Kotľára (40) sa dramaticky zmenil po narodení druhého dieťaťa. Jeho partnerka trpela na ťažkú popôrodnú psychózu a rodinu opustila. Matúš sa tak stal otcom samoživiteľom. Deti musel často brávať so sebou do práce na poľnohospodárske družstvo, pretože ich nemal u koho nechať. Doteraz žili v sociálnom zariadení vo Varhaňovciach, ktoré rodine nedokázalo ponúknuť priestor na skutočný rozvoj. Deti vyrastali v segregovanom školskom prostredí, ktoré im neposkytovalo dostatočné podmienky pre plnohodnotný vzdelávací a sociálny rozvoj a otec mal v odľahlej lokalite obmedzené možnosti nájsť si stabilnú prácu.
Dopravný podnik mesta Košice, a. s. pripomína cestujúcej verejnosti, že v termíne od pondelka 2. marca 2026 do piatka 6. marca 2026 budú linky MHD premávať podľa cestovných poriadkov platných pre pracovné dni – školské prázdniny.