Zamestnanci CROWN Bevcan Slovakia v Kechneci protestovali
Na protestnom zhromaždení zamestnancov spoločnosti CROWN Bevcan Slovakia, s. r. o., v priemyselnom parku pri obci Kechnec v okrese Košice-okolie sa v piatok stretli desiatky ľudí.
Cieľom bolo podporiť kolektívne vyjednávanie v podniku a zároveň deklarovať obhajobu požiadaviek zamestnancov predložených v návrhu novej kolektívnej zmluvy.
„Hlavnou požiadavkou zamestnancov je zavedenie vyplácania 13. platu, zmena spôsobu a výšky vyplácania zmenového a rizikového príplatku, vyplácanie príspevku do doplnkového dôchodkového sporenia nad zákonnú povinnosť, a tiež zvýšenie príspevku na cestovanie do práce,“ informoval člen predsedníctva Rady OZ KOVO Ján Šlauka.
Ako dodal, návrh novej kolektívnej zmluvy odborári predložili zamestnávateľovi v januári tohto roka, čím chceli kontinuálne nadviazať na podmienky a dohody platné v doterajšej kolektívnej zmluve. „Tá je síce účinná do konca decembra 2019, ale vzhľadom na ťažkopádnosť a zdĺhavosť rokovaní medzi zamestnávateľom a zástupcami zamestnancov sme chceli vytvoriť dostatočný časový priestor na vzájomné rokovania bez časového stresu,“ spresnil s tým, že to považujú za nekorektné a zámerné odďaľovanie začiatku kolektívneho vyjednávania. Pripomenul, že ide o pracovisko v rizikových kategóriách tri a štyri.
„Prvý termín, ktorý bol odozvou na začatie kolektívneho vyjednávania, je až 7. máj. Problémom je celý ten proces kolektívneho vyjednávania,“ dodal.
Zamestnávateľ nesúhlasí
Podľa predsedu odborov spoločnosti Petra Želenáka zamestnávateľ na návrh odpovedal po tom, ako ho upozornili na uplynutie zákonnej lehoty. „Následne sme ani veľmi nedostali odpoveď. Dostali sme len taký list, v ktorom žiadal viac času na prípravu,“ vysvetlil s tým, že odborári tomu vyhoveli, no zároveň chceli odpoveď na to, s ktorými bodmi nesúhlasí, žiadali aj protinávrh.
„Toto sa nestalo. Prišiel nám list, v ktorom sa uvádza, že nesúhlasí ani s jedným bodom nášho návrhu, čo pre nás bolo maximálne prekvapujúce,“ dodal s tým, že sú teraz v neistote a nevedia, či zamestnávateľ vôbec chce vyjednávať.
„Je politikou spoločnosti nekomentovať prebiehajúce vyjednávania. Môžeme však potvrdiť, že spoločnosť riadne reagovala na návrh kolektívnej zmluvy v termíne dohodnutom s odborovou organizáciou, s označením častí, ktoré sú prijaté a častí, ktoré vyžadujú ďalšie rokovanie, a navrhla konkrétny termín na prvé osobné stretnutie v rámci kolektívneho vyjednávania. Odborová organizácia len v dnešný deň doručila návrh nového termínu a spoločnosť v tejto chvíli interne posudzuje možnosť takémuto návrhu vyhovieť,“ uviedol vo svojom stanovisku Michal Kondrot za firmu CROWN Bevcan Slovakia, s. r. o.
[ad][/ad]Zhromaždenie aj pred dvoma rokmi
Miestni odborári zorganizovali protestné zhromaždenie zamestnancov aj pred dvomi rokmi, dôvodom boli podľa nich zlé pracovné podmienky a neakceptovanie návrhov zo strany odborovej organizácie.
Uvádzaná spoločnosť pôsobí v priemyselnom parku v Kechneci od roku 2009 a zaoberá sa výrobou plechoviek na sýtené nápoje. Súčasná výrobná kapacita predstavuje 1,5 miliardy plechoviek ročne. V spoločnosti pracuje 175 zamestnancov, väčšina v nepretržitej prevádzke. Priemerná mzda zamestnancov sa pohybuje na úrovni 1 300 eur mesačne brutto.
[ad2][/ad2]Foto: TASR
(TASR, JH)
Odporúčané články
V novembri sme priniesli článok, v ktorom pedagógovia základných a stredných škôl opisujú nedostatok učiteľov v školách, kde pôsobia. Pýtali sme sa magistrátu aj KSK, ako plánujú tento vypuklý problém riešiť. Mesto v novoprijatom dokumente pomenúva ambície a procesy, ktorými chce zlepšiť školstvo vo svojej pôsobnosti. Kraj sa snaží prepájať školy s odborníkmi z praxe.
Vodárenský systém Starina-Košice vstupuje vďaka najnovšej investícii v hodnote takmer 60 miliónov eur do rozhodujúcej etapy modernizácie. Úpravňa vody v Stakčíne, ktorá od roku 1984 drží chrbticu zásobovania veľkej časti východného Slovenska, prejde rozsiahlymi technologickými zásahmi. Dosiahne sa nielen dlhodobé zabezpečenie kvality dodávanej vody, ale zabezpečí sa aj istota dodávok tak, aby sa na vodu zo Stariny mohlo dlhodobo spoliehať ďalších približne štyridsať obcí v desiatich okresoch východného Slovenska.
Kybernetický útok na Ministerstvo hospodárstva Slovenskej republiky patrí podľa Asociácie kritickej infraštruktúry Slovenskej republiky (AKI) k najvážnejším varovaniam pre štát za posledné roky. Incident spôsobil nasadenie štátnych kybernetických špecialistov z jednotiek CSIRT v rámci Ministerstva investícií, regionálneho rozvoja a informatizácie (MIRRI) a z Národného bezpečnostného úradu (SK-CERT).