Za megamláku na Terase môže zimná údržba
Z obrovskej mláky blízko križovatky Trieda SNP – Bardejovská pri každom trochu rýchlejšom prejazde auta vystrekovali steny vody na chodník. Nepoužiteľný bol aj priechod pre chodcov, pretože sa nedal prejsť bez premočenia obuvi. Chodci ho museli obchádzať cez križovatku.
Na problém sme upozornili v pondelkovom článku: Takto to vyzeralo na zrekonštruovanej križovatke: Spod kolies áut sa valili dvojmetrové „tsunami“.
Podľa reakcií zo sociálnych sietí situáciu Košičania pričítali tomu, že cestu nekvalitne urobili počas nedávnej rekonštrukcie električkového uzla. Magistrát na upozornenie zareagoval veľmi rýchlo. “Vzhľadom na to, že prebieha zimná údržba komunikácií, ide pravdepodobne o zanesenie dažďového vpustu posypovým materiálom. Spomínaný vpust nebol súčasťou stavby MEU,” informovala nás hovorkyňa mesta Linda Šnajdárová.
Podľa jej slov nechajú zodpovední pracovníci magistrátu po zlepšení poveternostných podmienok vpust zmonitorovať kamerovým systémom prostredníctvom dodávateľskej spoločnosti a následne sa postarajú o jeho vysokotlakové prečistenie.
Foto: Veronika Janušková
Odporúčané články
Neslávne známy podjazd pri katastrálnom úrade v Barci je po 20 rokoch opravený. Podjazd bol opätovne spustený 7. novembra 2025. Roky bol bremenom MČ Barca, aj keď spadá do oblasti MČ Juh a dlho sa riešilo aj určenie jeho vlastníka. Registráciou občianskeho združenia Zachráňme podjazd sa zabezpečilo odstránenie havarijného stavu. Električková trať, ktorá na ňom prechádza, stále čaká na opravu.
Košice v roku 2025 dominovali v prestížnych celoslovenských architektonických súťažiach. Po troch cenách zo Stavby roka si odniesli ďalšie ocenenia zo súťaže CING – Cena Inžinierskej komory vo výstavbe. Z ôsmich nominovaných stavieb z metropoly východu zaujala odbornú porotu a verejnosť Košická futbalová aréna, Spievajúca fontána a bytový dom na Hrbovej ulici.
Fluktuácia zamestnancov na Slovensku dosahuje v súčasnosti rekordné hodnoty, pričom priemerná ročná miera odchodov sa pohybuje medzi 14 až 16 %, zatiaľ čo za zdravú sa považuje 5 až 7 %. Podľa Asociácie personálnych agentúr Slovenska (APAS) za týmto trendom stojí kombinácia rýchlejšieho životného tempa, vyšších očakávaní od práce a lepšej dostupnosti pracovných príležitostí.
