Vláda navrhuje nové motivačné prvky pri odmeňovaní zdravotných sestier
Základné platy zdravotníkov sa budúci rok automaticky zvýšia o valorizačný automat 6,88 percenta. Vláda navyše prichádza s ponukou navýšenia koeficientov. Okrem navýšenia koeficientov sa navrhuje nový prvok, a to započítavanie rokov praxe pre sestry a pôrodné asistentky. Ponuky pre sestry v odborných a špecializovaných pracovných činnostiach sa odlišujú. Vyhlásil to minister financií Igor Matovič na spoločnom tlačovom brífingu s ministrom zdravotníctva Vladimírom Lengvarským.
“Najvypuklejší problém je v kategórii sestra,“ povedal minister Lengvarský a doplnil, že verí, že vyrokovaná dohoda medzi ministerstvami zdravotníctva a financií umožní návrat sestier a zvýši motiváciu, aby študovali a doplnili rady sestier.
Ako spresnil minister financií, sestra aj pôrodná asistentka, vykonávajúca odbornú pracovnú činnosť, má dnes minimálny koeficient na úrovni 0,89-násobku priemernej mzdy. Tento koeficient minimálnej mzdy sa navyšuje na jedennásobok priemernej mzdy. Sestra bez praxe má mať garantovanú minimálne priemernú mzdu a za každý odpracovaný rok navýšenie o jedno percento priemernej mzdy, maximálne však o 20 percent.
„Ak zoberieme do úvahy aj valorizačný automat 6,88 percenta, tak nástupný minimálny plat sestry bez praxe by sa voči tomuto roku zvýšil o 20 percent voči súčasnému stavu. Sestra s praxou aspoň 20 rokov by mala navýšenie o 44,3 percenta,“ vyčíslil Matovič. Sestrám a pôrodným asistentkám, ktoré vykonávajú špecializovanú pracovnú činnosť, ministri navrhujú zvýšiť koeficient z dnešných 1,06 na 1,1 násobok priemernej mzdy. K tomu sa takto navrhuje navýšenie za každý odpracovaný rok o jedno percento priemernej mzdy, maximálne o 20 percent. Po započítaní valorizácie by tak sestra v špecializovanej činnosti s aspoň 20-ročnou praxou mala minimálne mzdové nároky vyššie o 31 percent ako dnes.
„Chceli sme nastaviť systém tak, aby sme boli atraktívni v porovnaní s Českou republikou,“ povedal Matovič s tým, že ak sestry prijmú tento model, minimálne mzdové nároky by sa zvýšili k 1. januáru budúceho roka. „Je to verejná ponuka všetkým 22,6 tisíca sestrám, ktoré pracujú v ústavnej zdravotnej starostlivosti,“ spresnil minister a dodal, že nejde o zmenu celkovej mzdy zdravotných sestier, ale o zvyšovanie minimálnych mzdových nárokov, ktoré budú mať sestry garantované.
„Sestry tvoria takmer 50 percent odborného personálu v nemocniciach, preto ich riešime ako prvé, aby bol dostatok času na diskusiu,“ doplnil minister zdravotníctva. Vysvetlil, že rovnako pristupujú aj k platom lekárov, záchranárov, sanitárov, praktických sestier a všetkých 28 zdravotníckych povolaní. Minister zdravotníctva uistil, že budú rokovať s jednotlivými zástupcami týchto povolaní.
Zdroj: (SITA, mt;avl)
Odporúčané články
V polovici novembra sme uverejnili článok s prehľadom dostupnosti rôznych druhov zariadení pre seniorov v rámci Košíc. Košický samosprávny kraj zriaďuje dve špecializované zariadenia pre seniorov. Do redakcie sa nám ozvala čitateľka, ktorú nepríjemne prekvapila informácia od zamestanca jedného z týchto zariadení. Jej príbuzného neprijímu, pretože od KSK dostali informáciu, že klientov nemôžu prijímať. Adresovali sme preto otázky na KSK, prečo je to tak a dokedy bude tento stav trvať.
Prevzatím staveniska a úvodnými prípravnými prácami sa v pondelok na Pasteurovom námestí pri OC Astória v mestskej časti Juh začalo s revitalizáciou vnútrobloku. Ten je ohraničený ulicami Rastislavova, Milosrdenstva, Šoltésovej a Bytovým domom Pasteurova 1-9 na pozemkoch vo vlastníctve mesta.
S prvými zmenami počasia prichádza aj prezúvanie letných pneumatík na zimné. Vodiči všetkých vozidiel sú povinní prejsť na používanie zimných pneumatík za presne stanovených podmienok. Za nedodržanie tohto predpisu hrozí motoristom mastná pokuta.
