Súd vytýčil pojednávanie so šéfom piťovcov Ondrejčákom a Šalagom, schvaľovať bude dohodu o vine a treste
Juraj Ondrejčák si momentálne odpykáva trest 16 rokov väzenia.
Špecializovaný trestný súd (ŠTS) v Pezinku vytýčil na utorok 18. mája verejné zasadnutie s odsúdenými príslušníkmi skupiny piťovci Jurajom Ondrejčákom a Matejom Šalagom. Konkrétne by mal súd schvaľovať dohodu o vine a treste uzavretú medzi obvinenými a prokurátorom, ktorá sa týka viacerých skutkov.
Prokurátor Úradu špeciálnej prokuratúry podal ešte v decembri 2020 na ŠTS návrh dohody o vine a treste s dvojicou obvinených. Medzi skutkami, ktoré sú im kladené za vinu, patrí napríklad vražda údajného zakladateľa skupiny takáčovcov Jána Takáča z roku 2003, ďalej vraždy Ľuboslava V. a Fadila P. a tiež pokus o vraždu Tibora F.
Rozsudok nad 18 obžalovanými v procese so skupinou známou ako piťovci vyhlásil ŠTS v Pezinku ešte v máji 2014. Štrnástich uznal súd za vinných z rôznych skutkov, ako napríklad založenie, zosnovanie a podporovanie zločineckej skupiny, vydieranie, hrubý nátlak, výtržníctvo, výber výpalného či ničenie majetku.
Samotnému šéfovi skupiny Jurajovi Ondrejčákovi, ktorý má prezývku Piťo, vymeral súd trest 18 rokov väzenia. Najvyšší súd SR mu v novembri 2014 trest znížil na 16 rokov.
Zdroj: Webnoviny.sk (jl)
Odporúčané články
Chránená oznamovateľka Mária Koránová sa vrátila od 1. apríla do práce na pozíciu hlavnej ekonómky v Záchrannej službe Košice (ZSKE). Koránová v roku 2019 upozornila na podozrenia z viacerých ekonomických trestných činov v košickej záchranke. Krátko po podaní trestného oznámenia ju zamestnávateľ prepustil.
Novela zákona o meste Košice otvára priestor na diskusiu a spoluprácu mesta, poslancov a mestských častí (MČ). V reakcii na jej prijatie to pre TASR uviedol košický magistrát s tým, že legislatívnu úpravu berie na vedomie. Dodal, že mestské zastupiteľstvo má do jej účinnosti priestor reagovať na ňu.
Americká spoločnosť AT&T pripravuje vo svojej košickej pobočke hromadné prepúšťanie. O prácu by malo prísť približne 200 až 230 zamestnancov. Organizačná zmena, ktorá nadobudne účinnosť od 1. júla, sa výrazne dotkne lokálneho trhu práce v metropole východu, pričom zasiahne predovšetkým zamestnancov na oddeleniach prichádzajúcich hovorov a ich manažérov.
Vstúpiť do Diskusie
(0 komentárov)